7月4日，我校第四届教职工代表大会第六次会议在学校图书馆二楼学术报告厅召开。学校党委书记祝磊及学校其他班子成员出席会议，第四届教职工代表92人参加了会议，会议由学校党委副书记罗慧玲主持。
本次会议主要议题是讨论编外合同制教职工工资福利待遇问题。大会上，人事处处长谢金云详细解读了《长沙职业技术学院编外合同制教职工工资福利待遇管理办法（草案）》。
会议期间，代表们以高度的政治责任感和主人翁态度，分组讨论、认真审议了上述方案，大家畅所欲言、集思广益，展现了强烈的主人翁意识和担当精神。
大会进行举手表决，全票通过了上述方案。
大会最后，党委书记祝磊讲话，他认为：今天我们召开第四届教职工代表大会第六次会议，聚焦编外合同制教师待遇问题，充分体现了学校对教职工权益的高度重视和民主治校的坚定决心。
依据长沙市有关文件精神，学校这次积极争取支持，努力实现历史突破。一是奖励同标：首次将编外人员年度考核评优奖励纳入绩效工资分配体系，实现评优奖励同标准。二是待遇提标：选择最优方案，使编外合同制教职工基础绩效工资、奖励性绩效工资对标编内标准。三是责任担当：在运行经费极度紧张的情况下，向编外教师年增加绩效，彰显“过紧日子也要促进公平”的决心。
本次改革不是终点，而是制度性公平的新起点：一是强化贡献认可，将乡村振兴、企业技术支持等社会服务成果纳入绩效奖励范畴；二是健全考核体系，严格执行《工资管理办法》中“工作量与绩效挂钩”“评优激励全覆盖”条款；三是调整分配方案，将编内、编外绩效工资均纳入学校绩效总量，按照上级政策同步审核，确保政策红利落地。
我们改革的初心，是让每一位长职人共享收获和希望！党委将以此次改革为起点，持续完善教职工权益保障体系。让我们以心暖心、以行证言，共同书写长沙职院高质量发展的篇章！
党委书记祝磊讲话
罗慧玲主持会议
谢金云处长解读方案（草案）
会议现场
